EMPLEOS EN RED HAT
Ventajas de elegir Red Hat
Creemos que una buena combinación de beneficios permite que los empleados sean más felices. Por este motivo, ofrecemos un paquete de prestaciones completo y personalizado a todos los representantes de Red Hat.
La vida en Red Hat
Nuestra cartera de prestaciones ofrece excelentes salarios y beneficios integrales que incluyen oportunidades de inversión y jubilación, cobertura de salud familiar y un programa de bonificación trimestral vinculado con el rendimiento de la empresa y el desempeño personal. Sin embargo, si les preguntamos a los representantes de Red Hat las razones por las que les gusta trabajar aquí, probablemente dirán que no es solo por nuestras prestaciones, sino también por nuestra cultura de trabajo galardonada.
VENTAJAS
Motivos por los que marcamos la diferencia
Cultura
Un lugar de trabajo abierto
Los representantes de Red Hat prosperan en nuestra cultura abierta, ya que fomenta la colaboración y permite que se generen las ideas más innovadoras. Muchos pueden ser flexibles en su forma de trabajar y tienen la libertad de elegir los proyectos y las oportunidades de crecimiento que más les interesan.
Comunidad
Unión y retribución
Los representantes de Red Hat crean y respaldan comunidades de diversidad e inclusión, protegen las tecnologías de open source y participan como voluntarios en sus propias comunidades, lo cual demuestra su compromiso tanto dentro de la empresa como fuera de ella.
Oportunidad
Un lugar para crecer
Para nosotros, no se trata solo de realizar un trabajo, sino de labrarse una trayectoria profesional. Por eso, todos los representantes de Red Hat pueden acceder a programas internos de desarrollo de liderazgo, participar en capacitaciones y certificaciones de terceros, y recibir un reembolso por el importe de las colegiaturas de las formaciones largas, lo cual les permitirá perfeccionar sus habilidades y dedicarse a lo que les apasiona.
Reconocimiento
Un entorno enriquecedor
Nuestro programa de reconocimiento entre compañeros permite que los representantes de Red Hat se otorguen puntos entre ellos, para luego canjearlos por productos y tarjetas de regalo. Nuestro programa de recomendación de empleados de Red Hat premia a quienes propongan personal especializado. Además, nuestro premio Red Hat Chairman's Award, en el que los compañeros se nominan entre sí, premia a los miembros del equipo por su liderazgo y dedicación. Estas son solo algunas de las muchas maneras en que recompensamos a nuestros empleados.
Pagos y beneficios
Importantes recompensas
Además de un salario básico y planes de compensación por acciones muy competitivos, ofrecemos un programa de bonificación trimestral, varias oportunidades de licencia y una cartera completa de beneficios. Como somos una empresa internacional, diseñamos ofertas únicas que responden a las necesidades y los valores de los representantes de Red Hat dondequiera que estén.
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COVID-19
Red Hat continua apoyando la vacunación contra el COVID-19 como una de las mejores medidas para contribuir al fin de la pandemia y para proteger la salud de individuos, clientes, partners y comunidades.
Transparencia en la cobertura de la Ley de Asistencia Sanitaria Asequible
En este enlace, puede consultar los archivos en formato legible por computadora que se ponen a su disposición en virtud de la norma federal sobre transparencia de la cobertura médica y que incluyen las tarifas de servicios acordadas y los importes permitidos para prestaciones externas a la red entre los planes de salud y los proveedores de asistencia sanitaria. La finalidad de este tipo de formato es facilitar a los investigadores, los organismos reguladores y los desarrolladores de aplicaciones el acceso a los datos y su posterior análisis.
Alerta sobre fraude en el proceso de contratación
Tenga cuidado con los estafadores que se hacen pasar por reclutadores en línea, sobre todo a través de las redes sociales.
